4月29日，湖南工矿所召开2024年省级科技创新平台工作推进会，以统一思想，聚力合作，建设高能级的科技创新平台，助力工矿地质事业高质量发展。所长、党委副书记吴兵良，副所长杨支援、龙文韬、粟琼玉，副处级干部易海霞等出席会议。副处级干部杨汉元主持会议。
    会上，非常规天然气湖南省工程技术研究中心、中国地质学会矿山应急救援钻井（钻掘）技术创新基地、湖南省中深层地热勘探开发工程技术研究中心、矿山地质生态建设工程技术研究中心等4个创新平台负责人依次汇报各自平台的建设方案及2024年度工作计划。与会人员对平台建设方案及2024年度工作计划进行了讨论，并提出意见建议。
会议指出，各科技创新平台要充分发挥平台作用。要结合上级管理部门的要求，找准定位，将建设目标与所主责主业、产业项目结合起来，围绕生产中技术难题、行业发展技术方向等开展科研攻关，做好成果推广应用，提升核心竞争力与产业市场竞争力。
    吴兵良作总结时强调，要充分认识抓好科创平台建设对全所高质量发展的重要意义。推进科创平台建设工作是所高质量发展的重要抓手。各相关部门各实体应切实担起责任，技术人员要积极参与。要通过平台培养人才、集成技术、打造品牌，培育核心竞争力，用技术支撑主责主业，着眼未来发展。要认清平台建设优势与不足。目前湖南工矿所科创平台建设覆盖所主责主业范围，并着眼于未来发展，有利于支撑全所实现可持续高质量发展。开展平台建设以来，围绕工矿所主责主业开展了系列科研攻关，为所培育能源勘查、矿山应急救援、矿山地质、工程地质等专业优势打下了较好基础。但同时存在制约平台进一步发展的问题，诸如管理目标不明确、人员队伍不稳定、积极性不够高等。要切实把科创平台建实建好。针对存在的问题，要完善制度措施，就人员待遇、日常经费支出、奖励方案要出台相关办法；各平台配备相对固定核心成员2-3名，确保工作有序推进；强调实施过程的预算管理；做好目标管理，审定各平台目标计划，建立年中检查、年度考评机制；关注成果管理，围绕平台建设布局，开放性开展课题，做好成果汇集；明确考核办法，落实考核工作，所科技质量室每年对平台建设年度目标、总目标、成果等实施考核。